Musa Manajemen

Tidak ada pendeta yang berkhotbah kepada jemaat CEO yang dapat menyampaikan khotbahnya jauh tanpa mengutip dari kitab suci Peter Drucker. Sekarang setelah Jack Beatty, editor senior di The Atlantic Monthly, telah menyusun panduan ringkas untuk karya-karya Drucker yang diterbitkan-dari The Concept of the Corporation pada tahun 1945 hingga The Post-Capitalist Society tahun 1993-lebih mudah dari sebelumnya untuk melihat bagaimana Drucker memperoleh reputasinya. sebagai Musa manajemen.



Seperti yang dijelaskan Beatty, Drucker adalah orang pertama yang melihat bahwa dalam ekonomi modern para eksekutif perusahaan tidak dapat lagi mencoba menjadi Andrew Carnegies, yang secara pribadi mengawasi seluruh kerajaan industri. Manajer modern malah harus fokus pada penetapan tujuan, pengorganisasian, memotivasi, berkomunikasi, mengukur kinerja, dan mengembangkan orang. Hanya dengan demikian, bagi Drucker, perubahan sosial dan teknologi yang konstan dapat dimanfaatkan sebagai inovasi (apa yang disebutnya perubahan terorganisir). Jika ini terdengar kuno, itu karena perusahaan Amerika telah begitu banyak menyerap dan membangun ide-ide Drucker. Seperti yang dikatakan Beatty, bakat Drucker adalah menciptakan konsep yang menerangi masalah dan kemungkinan; orang lain, dengan cahayanya, dapat melihat solusi baru.

berapa banyak waktu yang rata-rata orang habiskan di internet

Perusahaan yang Mendengarkan Suara Batin Mereka

Kisah ini adalah bagian dari edisi Mei 1998 kami





  • Lihat sisa masalah
  • Langganan

Karunia Beatty sendiri adalah menggambar tema yang tidak mungkin diperhatikan oleh pembaca Drucker yang kurang teliti. Pertama dan terakhir, dia secara tak terduga mengungkapkan, Drucker adalah seorang moralis dari peradaban bisnis kita, menyesuaikan wawasannya dengan budaya perusahaan dalam kerangka yang lebih besar dari harapan dan frustrasinya sendiri tentang jalannya kapitalisme abad ke-20. Sejak awal, kata Beatty, Drucker dapat melihat pada pekerja Amerika jenis keterasingan yang sama seperti yang diprediksi Marx akan memicu revolusi. Drucker yang lebih muda berharap bahwa praktik manajemen yang tercerahkan—yang memberi pekerja jaminan pendapatan seumur hidup, misalnya—akan meredakan bahaya ini dan memperkuat tatanan sosial yang melemah. Tetapi sebagian besar karena kepicikan antara manajemen dan tenaga kerja, impian Drucker tentang stabilitas bagi pekerja industri tidak pernah tercapai. Drucker yang agak kecewa menulis hari ini bahwa pekerja harus menjadi agen bebas, mengharapkan sedikit kesetiaan dari, dan karena sedikit kesetiaan kepada, majikan mereka.

Mengagumi tanpa menjadi penjilat, survei Beatty tentang dunia seperti yang dilihat Drucker-dan seperti yang dia inginkan-membuat bacaan yang mencerahkan. Ini juga sangat singkat, sebagaimana khotbah yang baik seharusnya.

bersembunyi

Teknologi Aktual

Kategori

Tidak Dikategorikan

Teknologi

Bioteknologi

Kebijakan Teknologi

Perubahan Iklim

Manusia Dan Teknologi

Bukit Silikon

Komputasi

Majalah Berita Mit

Kecerdasan Buatan

Ruang Angkasa

Kota Pintar

Blockchain

Cerita Fitur

Profil Alumni

Koneksi Alumni

Fitur Berita Mit

1865

Pandangan Ku

77 Jalan Massal

Temui Penulisnya

Profil Dalam Kemurahan Hati

Terlihat Di Kampus

Surat Alumni

Berita

Pemilu 2020

Dengan Indeks

Di Bawah Kubah

Pemadam Kebakaran

Cerita Tak Terbatas

Proyek Teknologi Pandemi

Dari Presiden

Sampul Cerita

Galeri Foto

Direkomendasikan